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      “聚賢納才●職等你來”2023年貴州省農村信用社誠聘高層次人才啟事(招聘計劃:17人;報名時間:7月7日至11月30日)

      貴州省直人才招聘網2023-07-10gzhgz.com

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      招考類別:金融銀行

      單位名稱:社合聯社用信村農省州貴

      單位性質:業企有國

      勞動關系:制同合

      招聘人數:71

      報名方式:件郵子電

      報名郵箱:moc.361@489121fmw

      報名時間:日7月7日03月11

      貴州好工作提示您:用人單位以任何名義向應聘者收取費用都屬違法行為,請提高警惕并注意保護個人信息!

      “聚賢納才●職等你來”2023年貴州省農村信用社誠聘高層次人才啟事

        貴州省農村信用社(以下簡稱“貴州農信”)自1952年成立以來,在省委省政府的堅強領導和各級各部門的關心支持下,始終積極踐行“發展普惠金融,服務千家萬戶”使命,在支持貴州地方經濟發展、助推脫貧攻堅取得全面勝利中發揮了農村金融主力軍的積極作用,已發展成為省內資產規模最大、存貸款余額最高、支農支小力度最強、金融服務最寬、機構覆蓋最廣、從業人員最多的金融機構。目前,貴州農信由省聯社及所轄84家農村商業銀行(縣級農村信用聯社)組成,其中農村商業銀行61家,農村信用聯社23家,共有營業網點2288個,員工2.76萬人。

        在貴州農信高質量發展的關鍵時期,我們誠邀省內外高層次人才加入,共同打造一支“有品德、有情懷、有格局、有作為”“能篤信、能謀略、能治理、能團結、能實戰、能專攻、能創新、能明德”的人才隊伍,匯聚推動貴州農信高質量發展的強大動能。

        一、引才方向

        營銷管理、產品管理、普惠金融、綠色金融、風險管理、金融法律、財務管理、稽核審計、會計運營、資金運營、金融科技、數據管理(含數據分析與治理)、經營管理、人力資源管理。

        二、基本條件

        1.堅持正確政治方向,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導。

        2.具有良好的思想政治素質和具有高尚道德情操,能夠恪守職業道德規范,遵紀守法,誠實守信,無不良嗜好。

        3.熱愛農村金融事業,認可貴州農信企業文化,愛崗敬業,身體健康,能夠全職在貴州農信工作。

        4.符合招聘要求。

        三、人才類別及薪酬待遇

        (一)領軍人才(2人):

        1.招聘要求:①在省(境)外工作,獲得省(部)級科技一等獎及以上,或作為第一權利人獲得發明專利2件以上(符合引才方向),或具有企業、科研院所技術總監、重大項目負責人等關鍵崗位研發工作經歷;②在省(境)外工作,省級農村商業銀行(農村信用社聯合社)、國有商業銀行正處級人員,且具有碩士研究生學歷學位,或具有副高級及以上專業技術任職資格;副處級人員需具備博士研究生學歷學位,在同職級崗位工作2年以上,或具有正高級專業技術任職資格。

        2.提供崗位:①省聯社中層正職級崗位;②具備任職資格條件的可提供貴州農信轄內行社高管正職崗位。

        3.人才待遇:在黔稅前薪酬不低于120萬元。

        4.安家費用:發放安家費50萬元。

        5.合同期限:簽訂3年及以上勞動合同,每年在黔工作時間不少于6個月。

        (二)拔尖人才(5人)

        1.招聘要求:①在省(境)外工作,獲得省(部)級科技獎,或作為第一權利人獲得發明專利(符合引才方向),或具有博士后科研工作經歷(已出站),或正高級專業技術任職資格,或具有企業、科研院所研發工作經歷;②在省(境)外工作,在縣(市、區)級農村商業銀行、國有商業銀行支行擔任過中層正職及以上職務的,且具有正高級專業技術任職資格。其中,中層正職需在中層正副職崗位上工作滿5年,且在中層正職崗位上工作滿1年以上。

        2.提供崗位:①省聯社相關管理崗位;②貴州農信轄內行社高管副職崗位。

        3.人才待遇:在黔稅前薪酬不低于60萬元。

        4.安家費用:發放安家費30萬元。

        5.合同期限:簽訂3年及以上勞動合同。

        (三)優秀人才(10人)

        1.招聘要求:在省(境)外工作,40歲以下,碩士研究生以上學歷學位,且具備3年以上銀行從業經歷或科技企業工作經歷,或具有副高級及以上專業技術任職資格;博士研究生可適當放寬條件。

        2.提供崗位:省聯社及貴州農信轄內行社相關管理崗位。

        3.人才待遇:在黔稅前薪酬不低于36萬元。

        4.安家費用:發放安家費15萬元。

        5.合同期限:簽訂3年及以上勞動合同。

        四、支持政策

        1.購房補貼:符合《貴州省高層次人才引進綠色通道實施辦法(試行)》中各類人才標準的,為第一層次人才發放購房補貼120萬元,為第二層次人才發放購房補貼72萬元,為第三層次人才發放購房補貼18萬元,同時達到《貴州省高層次人才引進綠色通道實施辦法(試行)》中各類人才標準的,按就高原則執行。

        2.任期激勵:新引進人才工作滿3年后,3年內均完成每個考核年度業務責任書70%及以上的,按照任期內考核所得實際薪酬總額的15%計發獎勵。

        3.服務保障:對符合引進標準的省外人才來黔面試或洽談的,提供往返交通費補助(限飛機<經濟艙>和高鐵<二等座>)以及面試或洽談期間的食宿。

        4.人才服務卡:協助領軍人才申請省級人才卡,在醫療待遇、子女入學、配偶安置、旅游服務等方面享受優惠政策。

        五、應聘方式

        符合招聘崗位要求且有意向的人才,請根據所報人才類別要求,如實、準確、完整地填寫《貴州省農村信用社2023年度百千萬人才引進招聘報名表》(附件),并同相關佐證資料(包括學歷學位證書、專業技術職稱、發明專利及獲獎等相關證書PDF文件)一起發至郵箱:wmf121984@163.com。

        報名時間:截止2023年11月30日

        聯系人及聯系方式:

        曾老師:0851-82592226

        文老師:0851-82592141

        地址:貴州省貴陽觀山湖區長嶺北路51號貴州省農村信用社聯合社。

        歡迎來電、來函垂詢,特別優秀者可“一事一議”、“一人一策”。本招聘信息2023年11月30日前有效,由貴州省農村信用社聯合社人力資源部負責解釋。

        貴州省農村信用社聯合社

        2023年7月7日

        附件:貴州省農村信用社2023年度百千萬人才引進招聘報名表.doc (71.00 KB)

      本次招聘相關動態

      • 在本次招聘過程中,后續招聘環節的相關信息都將在這里進行更新,敬請報考者密切關注本頁面。

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      招聘單位專欄訂閱+

      統一社會信用代碼:9152000075537529XN

      工商注冊號:520000000090984

      類型:股份合作制

      法定代表人:蔡湘

      注冊資本:2610萬人民幣

      成立日期:2004-02-09

      營業期限:2004-02-09至無固定期限

      核準日期:2019-04-04

      注冊地址:貴州省貴陽市觀山湖區長嶺北路51號

      所屬地區:貴州省

      電話:0851-82592222

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